Различия

Здесь показаны различия между двумя версиями данной страницы.

Ссылка на это сравнение

Предыдущая версия справа и слева Предыдущая версия
Следующая версия
Предыдущая версия
okabu:platform:platforma:faq_kadry:start [2017/11/10 15:50]
zotova
okabu:platform:platforma:faq_kadry:start [2017/12/26 10:51] (текущий)
kotenkov
Строка 1: Строка 1:
 **Вопрос:​** Как найти сотрудника в списке?​ **Вопрос:​** Как найти сотрудника в списке?​
  
-**Ответ:​** Выделите колонку с ФИО сотрудника,​ начните вводить фамилию с клавиатуры,​ нажмите ​"​Enter"​+**Ответ:​** ​На рабочем столе по команде "​Кадровый учет"​ откроется список сотрудников. По команде "​Показать всех"​ откроется список всех сотрудников,​ имеющихся в системе. ​Выделить колонку с ФИО сотрудника,​ нажать кнопку "​Найти", начать вводить фамилию с клавиатуры,​ нажать «Enter». Отобразится список всех сотрудников,​ ФИО которых содержит введенные символы. 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-214825.png?​800|screenshot_1.jpg}} 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-214722.png?​800|screenshot_2.jpg}} 
 ---- ----
-**Вопрос** Как ввести новое подразделение?​ + 
-**Ответ** Необходимо зайти в подсистему ​"Экономический блок""Подразделение организации", нажать кнопку ​создать,​ внести наименование подразделения и затем нажать кнопку ​"Записать и закрыть".+**Вопрос:** Как ввести новое подразделение?​ 
 + 
 +**Ответ:** Необходимо зайти в подсистему ​«Экономический блок»команда «Подразделение организации». Нажать кнопку ​оздать", внести наименование подразделения и затем нажать кнопку ​«Записать и закрыть». 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-091824.png?​800|screenshot_3.jpg}} 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-091901.png?​800|screenshot_4.jpg}} 
 ---- ----
-**Вопрос** Как сделать подразделение актуальным?​ + 
-**Ответ** Необходимо зайти в подсистему ​"Экономический блок","Утверждение организационной структуры", нажимаем кнопку ​"Создать", указываем дату на которую создается документ утверждения организационной структурынаходим в списке необходимое подразделение и ставим ​галочку "Актуальность после",​ затем нажимаем кнопку "​Провести и закрыть"​.+**Вопрос:** Как сделать подразделение актуальным?​ 
 + 
 +**Ответ:** Необходимо зайти в подсистему ​«Экономический блок»команда «Утверждение организационной структуры». Нажать кнопку «Создать»указать дату ​на которую создается документ утверждения организационной структуры,​ найти в списке необходимое подразделение и установить признак «Актуальность после»,​ затем нажать ​кнопку ​«Провести и закрыть». 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-091956.png?​800|screenshot_5.jpg}} 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-092149.png?​800|screenshot_6.jpg}} 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Как сформировать штатное расписание?​ 
 + 
 +**Ответ:​** Для формирования штатного расписания необходимо зайти в подсистему «Экономический блок», в разделе отчеты есть отчет «Унифицированная форма Т-3», указать дату на которую необходимо сформировать отчет и нажать кнопку «Сформировать». 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-092306.png?​800|screenshot_7.jpg}} 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Где можно узнать количество сотрудников?​ 
 + 
 +**Ответ:​** Количество сотрудников можно узнать ​в следующих отчетах:​  
 +  - Рабочий столпо команде «Универсальный отчет»,​  
 +  - Рабочий стол «Анализ движения медицинских кадров»,​  
 +  - Кадровый блок, раздел «Отчеты»,​ «Справка о численности сотрудников в организации». 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-092926.png?​800|screenshot_8.jpg}} 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-093041.png?​800|screenshot_9.jpg}} 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-093204.png?​800|screenshot_10.jpg}} 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Как можно вывести список женщин в отпуске по беременности и родам и в отпуске по уходу за ребенком
 + 
 +**Ответ:​** Зайти в подсистему "Кадровый блок",​ раздел «Отчеты». Выбрать отчет «Список женщин в отпуске по уходу за ребенком»,​ указать дату, ​на которую ​необходимо вывести данные и нажать кнопку "​Сформировать"​. 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-093259.png?​800|screenshot_11.jpg}} 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-093427.png?​800|screenshot_12.jpg}} 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Как сформировать список дней рождений сотрудников на определенный месяц?​ 
 + 
 +**Ответ:​** Зайти в подсистему "​Кадровый блок",​ раздел «Отчеты». Выбрать отчет «Список дней рождения сотрудников за месяц» указать дату, на которую необходимо вывести данные и нажать кнопку "​Сформировать". 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-093544.png?​800|screenshot_13.jpg}} 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Как можно проверить ошибку по внесенным данным?​ 
 + 
 +**Ответ:​** На рабочем столе по команде «Диагностика». В открывшемся отчете указать дату, на которую проверяются сведения,​ нажать кнопку "​Сформировать"​. 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-093631.png?​800|screenshot_14.jpg}} 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Как добавить наименование в справочник?​ 
 + 
 +**Ответ:​** В общие справочники такие как: Должности,​ Учебные заведения, Военно-учетные специальности,​ Специальности ДПО и т.д. новые позиции вносятся администратором или оператором системы. 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Где взять обработку для выгрузки данных по зарплате?​ 
 + 
 +**Ответ:​** В подсистеме "​Интеграция с ЕГИСЗ",​ по команде "​Архив ​начислений",​ В открывшейся форме списка документов нажать кнопку "Инструкции"​ и выбрать систему, из которой необходимо выгрузить сведения. 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-094141.png?​800|screenshot_15.jpg}} 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Как посмотреть уволенных сотрудников?​ 
 + 
 +**Ответ:​** Для отображения уволенных сотрудников,​ необходимо на Рабочем столе, по команде "​Кадровый учет"​ в открывшейся форме ​проставить признак показывать уволенных. 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-094337.png?​800|screenshot_16.jpg}} 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:** Как внести в базу нового сотрудника?​ 
 + 
 +**Ответ:​** Для внесения нового сотрудника ​необходимо ​на Рабочем столе, ​по команде "Кадровый учет"​ в открывшейся форме нажать на кнопку «Добавить сотрудника». В открывшемся помощнике приема на работу ​заполнить все необходимые поля, переходя по этапам с помощью кнопки "​Далее". Нажать кнопку "​Готово",​ сотрудник появится в списке. 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-094530.png?​800|screenshot_17.jpg}} 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-094634.png?​800|screenshot_18.jpg}} 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Как проверить у кого из сотрудников не предоставлен ​измененный паспорт?​ 
 + 
 +**Ответ:​** Для проверки паспортных данных нужно на Рабочем столе, по команде "​Кадровый ​учет" ​в открывшейся форме нажать на кнопку «Паспорт». 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-094832.png?​800|screenshot_19.jpg}} 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Не считается количество дней в документе отпуск,​ при переходе на следующий год? 
 + 
 +**Ответ:​** Необходимо обратиться к оператору или администратору системы с просьбой заполнить производственный календарь. 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Как внести в программу совмещения сотрудников?​ 
 + 
 +**Ответ:​** В подсистеме "​Кадровый блок", ​по команде «Совмещения организаций» откроется список введенных приказов на совмещения. Нажимаем ​кнопку «Создать». 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-095425.png?​800|screenshot_20.jpg}} 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Отображаются ли в карточке сотрудника данные по совмещениям?​ 
 + 
 +**Ответ:​** Да отображаются,​ в карточке сотрудника,​ «Сведения по совмещению». 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-095629.png?​800|screenshot_21.jpg}} 
 + 
 +---- 
 + 
 +**Вопрос:​** Как можно поменять вид занятости у сотрудника если он переводится с внешнего совместительства на основное место работы без увольнения?​ 
 + 
 +**Ответ:​** В подсистеме "​Кадровый блок",​ по команде «Дополнительное соглашение» откроется список введенных дополнительных соглашений. Нажимаем кнопку «Создать». В открывшемся документе заполнить все поля, указать новый вид занятости,​ нажать ​кнопку "​Провести и закрыть"​. 
 + 
 +{{:​okabu:​platform:​platforma:​faq_kadry:​pasted:​20171203-095759.png?​800|screenshot_22.jpg}}